iHOLON 東証プライム上場/運用型広告コンサルタント 韓国案件

■仕事内容 ▼概要 広告主が抱えるマーケティング課題に対して顧客（広告主・電通各社のステークホルダー）に直接提案・レポート・改善提案を行うフロント業務も担いながらグループや外部アセットを活用したメディアプランニング兼運用コンサルティング業務 ▼募集背景 「チャネル」×「業界」の広さと深さを持ったプランナーを採用しフロント力を強化する事で、CARTAグループの強みであるプロダクト開発力を活かしながら、 クライアントの業績拡大と新たな価値創出 を実現するため。 ▼詳細 ・アカウントプランナーと連携した課題の抽出・ターゲット選定 ・上記を踏まえた、マーケティング戦略の立案 ・メディアプランニング・実運用 ・レポート/レビュー資料作成 ・広告主に対しての改善提案 ・クリエイティブ・ランディングページの改善ディレクション ・各種効果測定ツールや調査会社と連携した効果検証 デジタル領域の効果測定ツール以外にも、電通グループやCARTA HOLDINGSが保有するテレビCMの視聴ログなどのオフラインデータを掛け合わせた、ユーザーインサイトに基づく広告運用を実現できます。 ▼取り扱い媒体 Yahoo!/Google/X(Twitter)/Meta/LINE/TikTok/Zucks/PORTO/その他媒体、オフラインメディア メガプラットフォームの活用は勿論ですが、広告主の本質的な課題解決を実現するためのチャネル・プラットフォーム選定を行っています。 ▼支援実績 【Case1】新規顧客獲得・会員向けプロモーションにおけるフルファネル支援 業種：飲料系家電メーカー 【施策概要】 新規顧客獲得から、会員向けのプロモーションまでフルファネルでマーケティングをサポート 【得られた効果】 ・質の高い新規ユーザーを集めることで、投資効率高く新規購入者数アップに貢献 ・会員データを分析することで、購入後の顧客状況を定量的に可視化 ・ショッパーリファレンスの最大化を行うことで、店舗、デジタル（自社・EC）TOTALでの売上アップに貢献 【提案・施策分類】 マーケティング戦略/ダイレクトレスポンス戦略/Eコマース戦略/クリエイティブ制作/メディアプランニング/運用コンサルティング/会員データ分析/MMM分析 【Case2】EC領域での売上最大化を含むマーケティング支援 業種：大手スポーツ用品メーカー 【施策概要】 EC経由での売上最大化から、新規見込み顧客数獲得までのマーケティングをサポート 【得られた効果】 ・各メディアの配信戦略の策定し、戦略に基づいたアカウント構造整備を実施することでEC経由の売上を最大化 ・会員の商品閲覧、購買データを活用し戦略的に広告配信することで新規顧客獲得、既存顧客のクロスセルに貢献 ・認知領域において独自のKPI指標を策定し、新規顧客の獲得効率を最大化 【提案・施策分類】 マーケティング戦略/ダイレクトレスポンス戦略/Eコマース戦略/メディアプランニング/運用コンサルティング/購買データ分析 ■応募資格 【必須スキル・資格】 日本語：ネイティブレベル 英語：問わない 韓国語：ネイティブに近いレベル ▼必須スキル ・2年以上、パフォーマンス領域もしくはアプリマーケティング領域にて下記のようなメディアを運用、メディアプランニングをされてきた経験 Yahoo!/Google/X(Twitter）/Meta/LINE/TikTok/その他DSP・ADNW など ・ネイティブレベルの韓国語力 ※1次面接は韓国語併用での実施となります ・ビジネスレベルの日本語力 【歓迎スキル・資格】 ▼歓迎スキル ・年間１億円以上の運用経験 ・法人営業経験 ・海外配信の運用経験 ・トリリンガル(日本+韓国+α)の方 ・チームマネジメント経験 ▼フィットする人物像 ・「自ら考え、自ら動く。」ことが出来る方 ・掲げた目標に対して創意工夫をしコミット出来る方 ・既存の枠に囚われない柔軟な発想で価値提供したい方 ・デジタルマーケティング領域のプロフェッショナルになりたい方 ・ポジティブなマインドと協調性を兼ね備えた方 ・何かをやり遂げ、結果を出して来た方 ■募集職種 コンサルタント系 ／ デジタルマーケティング、Web広告、SEO、SNS ／ IT・Webサービス関連 ■非公開 業種 Webサービス・メディア・プロモーション ／ 新聞・広告・出版・印刷 ■勤務地・交通 東京都 東京本社：東京都港区虎ノ門 ※社内イベント等、定期的に東京オフィスに出社していただく機会がございます 客先常駐勤務 転勤の可能性：なし 受動喫煙対策 有（屋内に喫煙室設置） ■給与・報酬 年収: 408〜720万円 〈給与〉 給与形態：年俸制 想定年収：408万円～720万円 賞与回数：業績賞与 昨年度賞与実績： インセンティブ： 〈年収例〉 前職の給与及び、能力・経験を考慮の上決定いたします。 年2回(1月、7月)見直し、交通費別途支給（月額5万円まで） 所定外労働45時間および深夜割増15時間相当（102,301円～163,680円）を給与に含み支給 上記を超えた分の超過勤務時間割増賃金は別途支給 福利厚生 〈福利厚生・諸手当〉 社会保険完備、交通費支給 補足情報：・保険（団体割引 GLTD任意保険） ・歯科検診、脳ドック（30歳以上対象） ・ベビーシッター割引 ・アップル優待販売 ・ローソンチケット ・不動産賃貸・購入割引 ・英会話学校割引 ・電通契約施設利用可能 ・選択制確定拠出年金制度 ・キャリア開発プログラム ・オンライン診療を活用した低用量ピル服薬支援制度 各種保険：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 ※健康保険：関東ITソフトウェア健康保険組合に加入 ■雇用形態 正社員 ■勤務時間 〈勤務時間〉 09:30～18:30 夜間勤務：なし 月間平均残業時間：30時間以下 ■特徴 土日祝休み