목록으로 돌아가기
宿泊部門フロントスタッフ
New정규직대면근무채용중
株
株式会社ケン・ホテルマネジメント横浜MM
공고 내용
■仕事内容
■メインキャッチ
開業1年を迎えた「ヒルトン横浜」で宿泊部の新たなチームメンバーを募集します!
■職種
【正社員】宿泊部門フロントスタッフ
■施設名
ヒルトン横浜
■PR
2023年9月24日新規開業ホテル「ヒルトン横浜」では新たな仲間を募集しています!
約2万人動員可能な世界最大級の音楽アリーナ「Kアリーナ」プロジェクトのホテル棟としてオープン、
横浜初のヒルトンブランドとして、国内外からゲストを招き入れてまいります。
ぜひ皆様のご応募をお待ちしております!
■求人原稿No.
21111
■雇用形態
正社員
■試用期間備考
3カ月(雇用条件は本採用時と同じ)
■勤務地
神奈川県横浜市西区みなとみらい6-2-13
■交通
JR線「横浜駅」から徒歩約11分、みなとみらい線「新高島駅」から徒歩約5分
■給与
月給 23万435円 ~27万8696円(※基本給・固定残業代・一律手当の総額)
■基本給:月給 18万2700円 ~22万6200円
■固定残業代:あり(給与形態と同じ単位で支給)
1ヶ月あたり2万2735円 ~2万7496円(固定残業時間:1ヶ月あたり15時間)
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
■一律手当:ホテル手当/食事手当 2万5000円
※上記は、正社員モデル給与です
※経験・能力を考慮の上、社内規定に基づき雇用条件を決定します。
■賞与/昇給
昇給:あり ※年1回(個人業績に応じて改定)
賞与:あり ※業績により支給(年2回・支給実績あり)
■休日 / 休暇
年108日(月9日休み)
▼休暇
・特別休暇3~5日(結婚・忌引き)
・年次有給休暇
初年度10日・最大20日間付与 入社3カ月後に付与(半日単位の取得可!)
・産前/産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・生理休暇
※上期・下期の年2回で5連休を推奨
■待遇 / 福利厚生
▼福利厚生・研修
・社会保険加入(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)
・通勤交通費支給あり(上限35,000円)
・社員食堂あり(300円~/食)
・食事補助制度あり
・家賃補助あり(規程あり)
・社員割引制度あり(宿泊・レストラン)
・社員イベントあり(新年会・周年パーティー等)
・社内研修あり(集合研修・Hilton Brand各種Eラーニング等のトレーニング制度充実)
■勤務時間 / シフト例
勤務形態:シフト制
【勤務時間】実働8時間+休憩1時間
【シフト例】①8:00-17:00 ②10:00-19:00 ③13:00-22:00 ④14:30-8:30(夜勤)
【夜勤】状況により担当する場合あり
■面接地・選考フロー
STEP1 書類選考(履歴書・職務経歴書)
↓
STEP2 面接選考(2回程度)※面接可能日時をお聞かせください。
↓
STEP3 内定 ※入社日をご相談ください。
■受動喫煙防止措置事項
屋内喫煙可。ただし、特定の喫煙可能室または喫煙目的室のみ など
■開業年月日
2023年9月24日
■客室数
339室
■従業員数
280名
■男女比
5:05
■応募方法
【必須条件】
・高卒以上
【歓迎条件】
・ホテル宿泊部門/料飲・宴会部門/婚礼部門 経験者優遇
・語学堪能な方歓迎(英語・中国語・韓国語など)
■掲載開始日
1741791600
■経験・資格
【必須条件】
・高卒以上
【歓迎条件】
・ホテル宿泊部門/料飲・宴会部門/婚礼部門 経験者優遇
・語学堪能な方歓迎(英語・中国語・韓国語など)
■【ヒルトン横浜】株式会社ケン・ホテルマネジメント横浜MM
事業内容
代表取締役社長 佐藤 健人
本社所在地
神奈川県横須賀市
■PR・職場情報など
2023年9月24日新規開業ホテル「ヒルトン横浜」では新たな仲間を募集しています!
約2万人動員可能な世界最大級の音楽アリーナ「Kアリーナ」プロジェクトのホテル棟としてオープン、
横浜初のヒルトンブランドとして、国内外からゲストを招き入れてまいります。
ぜひ皆様のご応募をお待ちしております!
■勤務地・交通
神奈川県横浜市西区みなとみらい6-2-13
交通手段など
JR線「横浜駅」から徒歩約11分、みなとみらい線「新高島駅」から徒歩約5分
■給与・報酬
月給 23万435円 ~27万8696円(※基本給・固定残業代・一律手当の総額)
■基本給:月給 18万2700円 ~22万6200円
■固定残業代:あり(給与形態と同じ単位で支給)
1ヶ月あたり2万2735円 ~2万7496円(固定残業時間:1ヶ月あたり15時間)
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
■一律手当:ホテル手当/食事手当 2万5000円
※上記は、正社員モデル給与です
※経験・能力を考慮の上、社内規定に基づき雇用条件を決定します。
待遇・福利厚生
▼福利厚生・研修
・社会保険加入(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)
・通勤交通費支給あり(上限35,000円)
・社員食堂あり(300円~/食)
・食事補助制度あり
・家賃補助あり(規程あり)
・社員割引制度あり(宿泊・レストラン)
・社員イベントあり(新年会・周年パーティー等)
・社内研修あり(集合研修・Hilton Brand各種Eラーニング等のトレーニング制度充実)
■雇用形態
正社員
■勤務時間
勤務形態:シフト制
【勤務時間】実働8時間+休憩1時間
【シフト例】①8:00-17:00 ②10:00-19:00 ③13:00-22:00 ④14:30-8:30(夜勤)
【夜勤】状況により担当する場合あり
休日・休暇など
年108日(月9日休み)
▼休暇
・特別休暇3~5日(結婚・忌引き)
・年次有給休暇
初年度10日・最大20日間付与 入社3カ月後に付与(半日単位の取得可!)
・産前/産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・生理休暇
※上期・下期の年2回で5連休を推奨
공고 정보
게시일
1일 전
위치
일본
근무형태
현장근무
고용형태
정규직
한국어
중급