托肯恒山科技(广州)有限公司에서 베이징 근무 한국 담당 페이롤 스페셜리스트(Payroll Specialist-South Korea)를 채용합니다. GfK 및 NIQ 법인의 한국 급여 업무 전반을 담당합니다. 주요 업무: 한국 급여 운영 전 과정 관리, 외부 페이롤 벤더와 협업하여 매월 정확하고 적시에 데이터 제출, 관련 법규 및 사내 정책에 따른 일관되고 컴플라이언스에 부합하는 급여 처리, 급여 정확성 검증 및 은행을 통한 급여 이체 실행, 입퇴사 관련 행정 처리, HR 공유 시스템 내 급여 기록 최신화, 급여 및 행정 문의 1차 응대와 필요 시 MHR/HRBP 에스컬레이션, 급여 프로세스·검증·리포트 생성, 정부 기관과의 규제 준수 협조, 각종 보고서 제출 및 납부, 급여 정보 기밀 유지, Ariba를 통한 인보이스 및 PO 발행, 재무·구매팀과 차이 조정, 벤더 커뮤니케이션 조율, 급여 마감 후 재무 리포팅, Workday 헬프 티켓 처리 및 벤더 시스템 연동 데이터 관리, 연동 오류 모니터링 및 EIT 협업 해결. 자격 요건: HR/페이롤 경력 3년 이상, HR 공유 서비스 허브 경험, 한국어 구사 및 작문 능통(필수), Workday HR 시스템 숙련, Ariba 인보이스·PO 관리 실무 경험, HR·재무 관련 학사 학위, MS Office 및 엑셀 고급 활용, 영어 능통, 강한 수리·데이터 분석력과 세심함. 급여 월 9,000-10,000위안.