韓国企業の秋夕（チュソク）と旧正月（ソルラル）ボーナス・贈答品ガイド——日本人社員が知っておくべきこと

東京の韓国系企業に転職して半年。秋になったある日、上司から大きな箱を渡された。中を開けてみたら、SPAM（スパム）の缶が美しく並んでいた。「えっ、なぜ SPAM？」「これ、お返しは要るの？」「現金もくれるって聞いたけど本当？」——。あなたも今、同じ戸惑いを抱えていませんか？

韓国企業で働く日本人にとって、秋夕（チュソク）と旧正月（ソルラル）の文化は、最初は本当に謎だらけ。でも仕組みを知ってしまえば、実はかなり美味しい福利厚生だったりします。今日は、Samsung Japan、LG Japan、Lotte、AmorePacific Japan、K-pop 系エンタメ企業など、日本にある韓国系企業で実際に行われている명절（ミョンジョル）文化を、現場目線で解説します。

韓国の秋夕（チュソク）と旧正月（ソルラル）とは？

韓国には二大祝日があります。秋夕（チュソク／추석）は旧暦 8月15日、日本のお盆に近い秋の収穫祭。旧正月（ソルラル／설날）は旧暦の元旦で、日本の正月のようなもの。どちらも家族が集まり、先祖を敬い、ご馳走を食べる、韓国人にとって一年で最も大切な日です。

日本のカレンダーには載っていませんが、韓国本社や駐在員の感覚では「年に二回の超大型イベント」。日本支社でも、この時期になると韓国本社から特別な指示が飛んできて、贈答品とボーナスが用意されます。日本の祝日とは別軸で動くので、「あれ、なんで急に？」と感じることが多いんですよね。

なぜ韓国企業はいつも SPAM の詰め合わせを贈るのか？

これ、本当に多くの日本人が首をかしげる疑問です。韓国では SPAM 詰め合わせ（스팸 선물세트）は、명절の超定番ギフト。スーパーや百貨店には、SPAM 缶が宝石箱のように並んだセットがずらり。なぜ？

理由は朝鮮戦争後の歴史にあります。当時アメリカ軍から流通した SPAM は「高級な肉」として韓国社会に定着し、今でも「贈ると喜ばれる実用ギフト」の代名詞。日本人からすると「加工肉なのに高級？」と感じますが、韓国では立派なご馳走です。SPAM の他にも、ツナ缶セット、果物（梨・りんご）、韓牛（プレミアム企業のみ）、健康食品セットなどが定番。会社のグレードや役職で内容が変わることもあります。

명절ボーナス（チュソク・ソルラルボーナス）—— 相場と支給時期

ここが日本人社員にとって一番嬉しいポイント。多くの韓国企業は、秋夕と旧正月の前に「명절ボーナス（명절 상여금）」を支給します。

相場は会社によって幅があります：
大企業（Samsung、LG、Lotte など）：基本給の 50〜100％ × 年2回
中堅企業：10〜30万円程度の現金 or 商品券
スタートアップ・小規模支社：5〜10万円、または贈答品のみ

支給時期は祝日の 1〜2週間前。給与明細に「명절 상여」「추석 보너스」「설 보너스」などと記載されます。日本の夏冬ボーナスとは別枠で出るケースも多いので、年収換算するときは見逃さないように。

お返しは必要？

日本人としては「お中元・お歳暮の感覚でお返しを……」と思いがちですが、基本的にお返しは不要です。회식（会食）文化と同じで、명절の贈答品は会社から社員への一方向の福利厚生という位置づけ。

ただし、韓国人の上司や同僚と個人的に親しい場合、「ご家族にどうぞ」と日本らしい菓子折り（抹茶のお菓子、東京ばな奈など）を渡すと、ものすごく喜ばれます。特に韓国本社から駐在で来ている人は、家族と離れて寂しい思いをしているので、ちょっとした気遣いが人間関係を一気に深めます。詳しい職場文化のニュアンスは韓国企業の職場文化ガイドも参考になります。

日本人社員が韓国の祝日でやりがちな失敗

贈答品を「いりません」と断る：謙遜のつもりでも、韓国では「会社からの好意を拒否した」と受け取られます。素直に「감사합니다！」で受け取りましょう。
SPAM をそのまま放置：意外と賞味期限が長く、料理にも使えます。부대찌개（プデチゲ）にすると最高。
お返しを過剰にする：高価なお返しは逆に気を遣わせます。
명절ボーナスを当てにしすぎる：契約書に明記されていない場合、業績次第で減額・廃止もあります。求人を探すならHangulJobsで、福利厚生の詳細まで確認できる企業をチェックするのがおすすめ。
韓国本社からの祝日メッセージに無反応：「추석 잘 보내세요！」と来たら「감사합니다, 즐거운 추석 되세요！」と返すだけで好感度アップ。

FAQ — 3 つの質問

Q1. 명절ボーナスは契約に必ず明記されていますか？
A. いいえ。「상여금（賞与）」として年俸に含まれている場合と、業績連動の別枠ボーナスの場合があります。入社前に必ず確認を。

Q2. SPAM 以外の贈答品をリクエストできますか？
A. 大企業では選択式（SPAM・果物・健康食品から選ぶ）の場合もあります。中小企業は基本固定。

Q3. 日本人だけ贈答品をもらえないことはありますか？
A. ありません。日本支社の社員全員が対象。もし配られない場合は、人事に確認しましょう。

韓国企業の慶弔休暇制度については韓国企業の慶弔休暇ガイドも併せてどうぞ。SPAM の詰め合わせを受け取った日が、韓国企業文化を理解する第一歩になりますように。